스웨덴의 협력적노사 관계 - 스웨덴의 노사관계 동향 연구
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작성일 23-01-18 02:31
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스웨덴의 협력적노사 관계 - 스웨덴의 노사관계 동향 연구
설명
스웨덴의 노사관계 상황 연구
1. 들어가며
스웨덴은 낮은 실업, 잘 발달된 안展望 체제, 여성과 소수에 대한 동등한 대우, 그리고 Volvo와 SAAB의 자발적인 작업집단에 의한 실험, 중앙집중화된 임금교섭 등으로 잘 알려져 있다아 특히 스웨덴의 노사관계는 적어도 영국의 신자유주의적 모델(neo-liberal model)과 독일의 이중적 형태(dualistic model)와 더불어 노르딕 시스템(quasi-corporatist model)의 대표적인 케이스로 일컬어진다.스웨덴의 협력적노사 관계 , 스웨덴의 협력적노사 관계 - 스웨덴의 노사관계 현황 연구경영경제레포트 , 스웨덴 협력적노사 관계스웨덴의 협력적노사 관계
레포트/경영경제
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그러나 이러한 모델도 1960년 이후 구조적인 變化와 1980년대의 시대적 흐름인 유연화와 유럽연합의 effect(영향) 하에 많은 變化를 거치면서 과연 지금도 스웨덴의 노사관계가 그 집중화의…(drop)
2. 역싸적인 배경
다. 노르딕 시스템은 일반적으로 사용자와 노동조합의 단체교섭과 협약을 통해 합법적인 틀(법, 규제)을 유지해가는 것을 주요한 특징으로 하는데 유럽에서는 단체협약의 효력이 가장 강하게 통제하는 모델로 일컬어진다.
